2026年5月21日 / 最終更新日時 : 2026年5月21日 Daisuike Tominaga 日本語記事 公式サイトURL変更のお知らせ｜tommyslegal.comへ移転しました 当事務所の公式サイトURLを tommyslegal.com へ移転しました。旧URLは八王子での開業時に取得したもので、横浜移転後の現在の事務所名・ブランドに合わせて新URLへ統一します。
2026年5月17日 / 最終更新日時 : 2026年5月17日 Daisuike Tominaga 特定技能 特定技能の定期届出でよくある誤りとオンライン届出の注意点 特定技能の定期届出は、単なる事務作業ではありません。雇用条件、支援記録、定期面談、届出内容の整合性を確認し、オンライン届出前に不備を防ぐことが重要です。
2026年5月13日 / 最終更新日時 : 2026年5月13日 Daisuike Tominaga 在留資格・入管制度 外国人住民が増える街で何が起きているのか｜在留資格から見る地域産業と外国人雇用 外国人住民の増加は、単なる人口統計ではありません。背景には、地域産業、外国人雇用、在留資格、生活支援の問題があります。技人国、特定技能、技能実習、留学、家族滞在の視点から、企業と地域が確認すべきポイントを整理します。
2026年5月9日 / 最終更新日時 : 2026年5月9日 Daisuike Tominaga 在留資格・入管制度 千葉県で外国人の不法就労が多い理由｜通報制度よりも事業者の確認体制が重要です 千葉県で外国人の不法就労が多い背景には、外国人労働者の増加と農業・製造・物流などの現場需要があります。重要なのは外国人個人を疑うことではなく、事業者が在留資格・就労範囲・資格外活動許可を正確に確認する体制です。
2026年4月30日 / 最終更新日時 : 2026年4月30日 Daisuike Tominaga 特定技能 リネンサプライ分野で特定技能・育成就労の受入れへ｜企業が確認すべき要件と注意点 厚生労働省は、リネンサプライ分野における特定技能・育成就労外国人の受入れに関する情報を公開しています。この記事では、施設認定、直接雇用、協議会加入、登録支援機関との関係など、企業が事前に確認すべき実務上のポイントを整理します。
