2026年5月30日 / 最終更新日時 : 2026年5月30日 Daisuike Tominaga 日本語記事 川口市で入管職員が市役所に常駐へ｜外国人相談窓口と在留資格相談の注意点 川口市で入管職員が市役所の外国人相談窓口に関与する取組が報じられています。一般相談と在留資格申請の違い、相談前に整理すべき資料、行政書士に相談すべきケースを解説します。
2026年5月23日 / 最終更新日時 : 2026年5月30日 Daisuike Tominaga 制度改正・最新情報 １６歳未満の在留カード写真はいつ必要？２０２６年６月１４日以降の更新・交付申請の注意点 ２０２６年６月１４日以降、新様式の在留カード・特別永住者証明書では、１歳以上１６歳未満の子どもにも顔写真が表示される予定です。施行日前後の更新、変更、再交付、交付申請で注意すべき点を整理します。
2026年5月18日 / 最終更新日時 : 2026年6月2日 Daisuike Tominaga 在留資格・入管制度 「美大卒なら１年で永住」は本当か？高度人材ポイント制と永住申請の誤解を行政書士が解説 高度人材ポイント制により、一定の場合に永住申請の在留歴要件が１年又は３年に短縮されることがあります。ただし、「美大卒なら自動的に永住できる」という制度ではありません。ポイント、収入、納税、年金・健康保険、勤務先、職務内容、在留状況を総合的に確認する必要があります。
2026年5月18日 / 最終更新日時 : 2026年5月18日 Daisuike Tominaga 芸術 ChatGPTをきっかけに当事務所へ｜AI検索時代の在留資格相談 ChatGPTで行政書士を探し、当事務所へご相談くださったお客様がいました。AI検索時代の新しいご縁と、在留資格相談で大切にしている姿勢について書きました。
2026年5月12日 / 最終更新日時 : 2026年5月12日 Daisuike Tominaga 在留資格・入管制度 茨城県の不法就労通報報奨金制度とは？企業が知るべき在留資格確認と差別防止の注意点 茨城県の「不法就労通報報奨金制度」は、一般的な不法滞在者通報ではなく、不法就労を助長する疑いのある事業者等に関する情報提供制度として理解する必要があります。企業が確認すべき在留カード、在留資格、資格外活動許可、業務内容、外国人雇用状況届出、差別防止の注意点を行政書士の視点で整理します。
